威縣公開選調(diào)工作人員公告

為認(rèn)真貫徹十二屆縣委四次全會(huì)部署，全面落實(shí)拼經(jīng)濟(jì)、拼發(fā)展、拼作風(fēng)要求，更好滿足有關(guān)單位工作需要，根據(jù)《公務(wù)員法》《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《河北省機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部調(diào)配辦法》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定為威縣高新區(qū)、農(nóng)業(yè)園區(qū)、縣統(tǒng)計(jì)局、發(fā)改局、信訪局和民情辦等6部門公開選調(diào)工作人員，具體公告如下：

一、選調(diào)對(duì)象及數(shù)量

選調(diào)對(duì)象：威縣縣直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)在編在崗四級(jí)主任科員及以下的公務(wù)員（含參公人員）、威縣縣直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)在編在崗八級(jí)職員及以下具有事業(yè)編制身份全額財(cái)政人員（不含教育和醫(yī)療衛(wèi)生一線人員）。

選調(diào)數(shù)量：本次計(jì)劃公開選調(diào)12名，各單位選調(diào)崗位、數(shù)量和其他條件詳見《威縣公開選調(diào)工作人員崗位信息表》（附件1）。

二、選調(diào)條件

（一）基本條件

1.具有良好的政治素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)，信念堅(jiān)定，品行端正，勤政務(wù)實(shí)，清正廉潔;

2.身體健康，具有勝任工作崗位需要的工作能力;

3.年度考核為稱職（合格）及以上等次;

4.具有與選調(diào)崗位相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷、專業(yè)或其他條件。

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他資格條件。

（二）禁止條件

有下列情形之一的，不得報(bào)考：一是涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;二是受處分期間或未滿影響期限的;三是曾受過行政拘留處罰或者刑事處罰的;四是被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;五是新錄用公務(wù)員或新聘用事業(yè)人員試用期未滿的;六是按照國家有關(guān)規(guī)定，未滿最低服務(wù)年限的;七是報(bào)考者不得報(bào)考選調(diào)后即構(gòu)成《公務(wù)員回避規(guī)定》第二章第五條、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第二章第五條所列情形的職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位；八是法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名程序和方法

本次公開選調(diào)堅(jiān)持公開、公平、擇優(yōu)原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt用人標(biāo)準(zhǔn)，面向全縣選調(diào)政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀干部。

（一）崗位查詢

報(bào)名人員登錄“威縣發(fā)布”或“威縣黨建”公眾號(hào)查詢選調(diào)崗位信息。考生開始報(bào)名前，請(qǐng)認(rèn)真閱讀本《公告》內(nèi)容，詳細(xì)全面了解本次選調(diào)政策和擬報(bào)考崗位資格條件等。

（二）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

1.報(bào)名時(shí)間：2023年10月16日—18日，18日下午5點(diǎn)前報(bào)名截止。

2.報(bào)名地點(diǎn)：威縣縣委組織部公務(wù)員一股（縣委南樓305房間），咨詢電話6162988。

（三）報(bào)名要求

1.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位，報(bào)名后不得更改報(bào)考崗位。

2.需提交材料：①《威縣公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》(見附件2);②有效居民身份證的原件及復(fù)印件;③畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)《學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》《學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；④近期小二寸正面免冠藍(lán)底照片四張。

（四）資格審核

縣委組織部、縣編委辦、縣人社局會(huì)同縣紀(jì)委監(jiān)委進(jìn)行資格審核，資格審核包括報(bào)名時(shí)資格審核、考試前資格復(fù)審、擬調(diào)前資格終審，資格審查貫穿選調(diào)工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假或不符合選調(diào)條件的取消選調(diào)資格，問題嚴(yán)重的追究責(zé)任。

四、筆試

筆試由公開選調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開考比例的，經(jīng)公開選調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)調(diào)整崗位選調(diào)計(jì)劃或降低崗位報(bào)考人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃數(shù)的比例。

（一）內(nèi)容。筆試采取閉卷方式，統(tǒng)一組織、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一評(píng)分，考試時(shí)間120分鐘，滿分100分。主要測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

（二）時(shí)間地點(diǎn)。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)，筆試時(shí)考生須持二代居民身份證和《筆試準(zhǔn)考證》參加筆試。

（三）成績查詢。筆試成績?cè)谕h發(fā)布、威縣黨建公眾號(hào)予以發(fā)布。各崗位依據(jù)筆試成績從高分到低分按照崗位選調(diào)計(jì)劃人數(shù)(末位出現(xiàn)小數(shù)，只入不舍，分?jǐn)?shù)相同的按客觀題得分)進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

五、體檢

按照崗位計(jì)劃1:1比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。體檢工作由公開選調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，在指定的縣級(jí)醫(yī)院進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理。體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，由承擔(dān)體檢任務(wù)的醫(yī)院將體檢結(jié)果報(bào)縣委組織部。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通告。

六、考察

體檢合格人員為擬考察對(duì)象，考察由縣委組織部、縣人社局會(huì)同選調(diào)單位組織實(shí)施?？疾熘饕扇€(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)、實(shí)地走訪、查閱干部檔案、同考察對(duì)象面談等方式進(jìn)行。根據(jù)職位要求，對(duì)考察人選的資格條件（含三齡二歷一身份等）進(jìn)行核實(shí)，了解人選德、能、勤、績、廉表現(xiàn)，重點(diǎn)考察資格條件、政治素質(zhì)、工作實(shí)績等情況。

因體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄人員造成的崗位空缺，按報(bào)考部門類別內(nèi)考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

七、公示

經(jīng)體檢、考察合格，確定為擬選調(diào)人選的，在威縣發(fā)布、威縣黨建公眾號(hào)公示5個(gè)工作日。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消其擬選調(diào)人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以作出結(jié)論的，暫緩選調(diào)，待有結(jié)論后再?zèng)Q定是否選調(diào)。因公示存在問題取消擬選調(diào)人選資格出現(xiàn)的崗位空缺，分別按崗位總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

八、調(diào)動(dòng)

擬選調(diào)人選經(jīng)公示無異議后，到選調(diào)單位工作，并對(duì)擬選調(diào)人員設(shè)置3個(gè)月試用期，試用期內(nèi)擬選調(diào)人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿考核合格的，由縣委組織部、縣人社局、縣編委辦按規(guī)定辦理相關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù);考核不合格的回原單位工作。

九、特別提示

1.凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格審查、筆試、體檢、考察和報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄選調(diào)資格。

2.考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)班。

3.因考生個(gè)人原因影響報(bào)名、考試等環(huán)節(jié)選調(diào)工作的，后果考生自負(fù)。

中共威縣縣委組織部

中共威縣縣委編制委員會(huì)辦公室

威縣人力資源和社會(huì)保障局

2023年10月9日